Als Leitung mĂŒssen Sie in unzĂ€hligen Situationen Ihr Verhandlungsgeschick beweisen, z. B. in einer Mitarbeiterbesprechung oder Ihrem TrĂ€ger gegenĂŒber.
So optimieren Sie Ihr VerhandlungsgeschickLeitung werden ist nicht schwer, Leitung sein dagegen manchmal sehr. Als Leitung lastet die ganze Verantwortung des Kita-Alltags auf Ihnen. Kinder, Eltern, Mitarbeiter, jeder kommt zu Ihnen und möchte die unterschiedlichsten Dinge von Ihnen. Das kann schon durchaus sehr belastend sein. Hinzu kommt, dass Sie als Leitung immer auĂerhalb des Teams stehen.
Zum Ablauf einer kollegialen BeratungAls Leitung verbringen Sie sehr viel Zeit im Alltag am Telefon. Das bedeutet, neben dem PC ist das Telefon eines Ihrer wichtigsten Kommunikationsmittel. Lesen Sie jetzt weiter und erfahren Sie, auf welche Punkte Sie beim Telefonieren achten sollten, damit Telefonate so professionell und hochwertig ablaufen wie alles andere in Ihrer Einrichtung.
Mehr erfahrenOft sind Ăberforderung, Stress, unbearbeitete Aufgaben oder auch Demotivation die Folgen von falschem oder auch gar keinem Zeitmanagement. Soweit muss es aber nicht kommen! Nutzen Sie die hier aufgefĂŒhrten 5 Tipps und gehen Sie ab jetzt bewusster und behutsamer mit Ihrer eigenen Zeitplanung um.
Diese Tipps bringen Ihnen mehr Zeit fĂŒr das WesentlicheZeit ist ein sehr kostbares Gut im Alltag einer Kita-Leiterin. Deshalb ist es besonders wichtig, mit der Zeit verantwortungsvoll umzugehen. Die folgenden Ideen zeigen Ihnen, wie Sie aktiv und besonnen mit Ihrer Zeit haushalten.
Unsere Tipps fĂŒr ein erfolgreiches ZeitmanagementâWer grĂŒĂt wen zuerst?â âDarf man Eltern duzen?â âWie leger darf die Kleidung sein?â âWie verhalten Sie sich in einer öffentlichen Sitzung oder vor der Presse?â Wissen Sie die Antworten auf diese Fragen? In diesem Artikel erfahren Sie, welche Knigge-Tipps Ihren Tag als professionelle Kita-Leitung erleichtern und Sie als echten Profi auszeichnen.
Diese Knigge-Tipps helfen IhnenSpĂ€testens alle paar Jahre ist sie fĂ€llig: die Ăberarbeitung der Konzeption. Dies ist allerdings nicht allein Aufgabe der Leiterin, sondern des ganzen Teams. Und hier kann wirklich jede etwas einbringen â jede Kollegin mit ihren Gaben und ihrem Wissen. Um dies beim nĂ€chsten Mal umzusetzen, gehen Sie wie folgt vor: ...
Mehr erfahrenSie hatten wieder keine Chance, âNeinâ zu sagen, und stehen jetzt in der Pflicht, einen Vortrag ĂŒber die Sprachentwicklung von Kindern zu halten â oder ĂŒber Ihr letztes Projekt zu informieren? Versuchen Sie, diese Aufgabe nicht als Last, sondern als Chance zu sehen. Denn wĂ€hrend des Vortrags können Sie sich ...
Mehr erfahrenKinder brauchen verlÀssliche und vor allem zugewandte Bezugspersonen! Doch was bedeutet das konkret? Der Beitrag zeigt die wichtigsten Verhaltensregeln auf. In der Ruhe liegt die Kraft Montagmorgen, 10.30 Uhr in der Kita: Um Sie herum steppt der BÀr? Umso wichtiger, dass Sie ruhig bleiben! Wie wir uns verhalten und was ...
Mehr erfahrenHerausgeber: VNR Verlag fĂŒr die Deutsche Wirtschaft AG
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